header-int

Profil dan Kompetensi Lulusan Manajemen

Posted by : Administrator
Share

Profil Lulusan Program Studi Manajemen

Profil Deskripsi Profil Lulusan
Wirausahawan Wirausahawan yang mampu mengaplikasikan ilmu manajemen dalam bisnis untuk memulai, meningkatkan dan menstabilkan usaha dengan memiliki kemampuan kreatif, inovatif dan berjiwa wirausaha unggul berdasarkan asas penerapan nilai-nilai Islam, memiliki kemampuan menggunakan teknologi informasi untuk mengikuti perkembangan usaha dan persaingan bisnis
Manajer tingkat operasional Manajer untuk setiap jenis organisasi yang mampu mengaplikasikan ilmu manajemen untuk mengaplikasikan rencana strategis organisasi dalam langkah-langkah aplikatif, pada bidang manajemen sumber daya manusia, pemasaran, operasional dan keuangan, memiliki jiwa intrapreneurship dengan berdasar pada pemahaman dan penerapan nilai-nilai Islam, memiliki kemampuan menngunakan teknologi informasi untuk mengikuti perkembangan bisnis dan pelayanan prima kepada stakeholders
Ilmuan Ilmuan yang memiliki kemampuan mengkaji, menganisis dan mengembangkan ilmu manajemen dalam kerangka pengembangan ilmu dan pendidikan yang dapat diaflikasikan dalam berbagai jenis organisasi dan level manajerial, mengembangan aflikasi keilmuan dalam bisnis dan wirausaha dengan berdasarkan pemahaman dan penerapan nilai-nilai Islam, memiliki kemampuan menngunakan teknologi informasi untuk mengikuti perkembangan bisnis dan pelayanan prima kepada stakeholders

Kompetensi Lulusan Program Studi Manajemen

No Profil Lulusan Kompetensi Lulusan
1 Wirausahawan
  1. Mampu mendorong kemajuan usaha dengan cara mengaflikasikan nilai-nilai ke-Islaman dalam bisnis sehingga usaha berdampak positif bagi kesejahteraan organisasi dan masyarakat sekitar dalam berbagai situasi bisnis.
  2. Mampu melakukan pengelolaan usaha / bisnis dengan cara mengaplikasikan keterampilan manajerial untuk merumuskan fungsi manajemen (perencanaan, pengorganisasian, penyusunan staf, pengarahan, dan pengendalian serta evaluasi) dan dapat menunjukan peningkatan kapasitas dan mengatasi persaingan bisni pada berbagai situasi yang dihadapi ;
  3. Mampu mengaflikasikan fungsi organisasi  pada unit usaha/bisnis dengan cara melakukan pembagian fungsi manajemen (pemasaran, sumber daya manusia, keuangan, operasional) untuk meningkatkan kinerja usaha dalam mengatasi kondisi persaingan;
  4. Mampu menyelesaikan masalah manajerial yang berkaitan dengan bisnis/usaha yang dilakukan dengan cara identifikasi dan perumusan solusi-solusi alternatif untuk mengambil tindakan solutif yang tepat berdasarkan alternatif yang disusun dalam mengatasi masalah;
  5. Mampu mengembangkan kapasitas usaha diri dengan cara mengembangkan jiwa wirausaha yang dimilki sehingga memiliki keinginan kuat untuk berkembang dan mengatasi kondisi perubahan yang cepat dalam bisnis;
  6. Mampu mengembangkan kapasitas usaha dengan cara menyusun rencana strategis usaha untuk mengantisipasi perubahan dan perkembangan usaha dalam jangka panjangn dalam upaya memenagkan persaingan
  7. Mampu mengembangkan kapasitas sumber daya yang dimilki perusahaan dengan cara pemilihan, pengembangan dan pemeliharaan sumber daya yang baik sehingga kapabilitas sumberdaya mampu ditingkatkan untuk kemajuan perusahaan
  8. Mampu mengembangkan komunikasi bisnis dengan cara melakukan komunikasi yang efektif dengan berbagai stakeholders perusahaan guna meningkatkan jaringan usaha dalam mengatasi persaingan usaha
2 Manajer Level Operasional
  1. Mampu menunjukan kinerja tinggi dengan menerapkan nilai-nilai ke-Islaman seperti keadilan, kejujuran dan kerja keras untuk menunjukan pengabdian dan loyalitas pada organisasi pada setiap tugas dan fungsi yang diberikan
  2. Mampu melaksanakan pekerjaan dengan baik dengan cara mengaflikasikan fungsi manajemen (perencanaan, pengorganisasian, penyusunan staf, pengarahan, dan pengendalian serta evaluasi) untuk efesiensi dan efektifitas kerja pada level operasional di berbagai tipe organisasi;
  3. Mampu melaksanakan tugas pada setiap fungsi organisasi (pemasaran, sumber daya manusia, keuangan, operasional dan strategi) sehingga mampu berkontribusi positif pada level operasional di berbagai tipe organisasi;
  4. Mampu mngindentifikasi masalah manajerial dan fungsi organisasi dengan cara identifikasi masalah yang tepat dan menyusun solusi-solusi alternatif penyelesaian masalah sehinga mampu menyelesaikan masalah dengan tepat dan akurat pada berbagai tipe organisasi di level operasional
  5. Mampu menunjukan kontribusi optimal pada organisasi dengan cara meningkatkan jiwa interpreneurship, budaya kerja dan loyalitas tinggi untuk meningkatkan kinerja perusahaan pada berbagai situasi yang dihadapi organisasi;
  6. Mampu berkontribusi dalam rencana strategis organisasi dengan cara memberikan ide-ide dan masukan positif dan menjabarkannya dalam rencana strategis operasional organinasi untuk kemajuan jangka panjang pada level fungsional organisasi;
  7. Mampu menyelesaikan masalah yang dihadapi organisasi dengan cara analisis data dan informasi pada setiap fungsi organisasi dalam menunjang stabilitas dan kemajuan organisasi sesuai tipe organisasi pada tingkat operasional;
  8. Mampu menciptakan suasana kerja yang kondusif dengan cara menjalin berkomunikasi secara efektif lintas fungsi organisasi dan level organisasi
3 Ilmuan
  1. Mampu meningkatkan kinerja diri dengan menerapkan nilai-nilai ke-islaman dalam keilmuan pencarian, penelitian dan pengembangan ilmu manajemen;
  2. Mampu menguasai substansi, karakteristik, dan metodologi ilmu manajemen serta mendesiminasikan kajian penelaahan masalah manajemen yang akurat dalam bentuk laporan dan kertas kerja;
  3. Mampu merencanakan dan melaksanakan pekerjaan dan penelitian bidang ilmu manajemen;
  4. Mampu menyajikan beberapa alternatif solusi di bidang ilmu manajemen yang dapat digunakan sebagai dasar pengambilan keputusan secara tepat dalam masalah manajeraial organisasi dan ilmu manajemen;
  5. Mampu memecahkan masalah IPTEKS di bidang manajemen secara umum dan dalam lingkup khusus di dalam organisasi melalui penerapan pengetahuan ilmu manajemen serta penerapan teknologi yang relevan;
  6. Mampu menghasilkan simpulan yang tepat berdasarkan hasil identifikasi dan analisis masalah pada penelitian keilmuan manajemen yang telah dilakukan;
  7. Mampu mengelola suatu unit kerja /organisasi dan mampu bertanggung-jawab pada pekerjaan sendiri serta dapat diberi tanggung-jawab atas pencapaian hasil kerja unit/organisasi

 

Unidha STIE DR. KHEZ MUTTAQIEN Purwakarta merupakan Perguruan Tinggi dalam bidang Pendidikan, Penelitian dan Pengabdian Pada Masyarakat, serta turut serta dalam mendorong tercapainya tujuan pendidikan nasional dalam menghasilkan lulusan yang berkarakter bangsa, bermutu, memiliki keunggulan kompetitif serta akhlakul karimah, STIE DR. KHEZ Muttaqien berlandaskan pada nilai-nilai Islam dan Palsafah Pancasila serta Undang Undang Dasar Negara Republik Indonesia tahun 1945
© 2020 STIE DR. KHEZ MUTTAQIEN Follow STIE DR. KHEZ MUTTAQIEN : Facebook Twitter Linked Youtube