[1]
Jauri, I.P. et al. 2022. PENGARUH KOMPENSASI, PELATIHAN, MOTIVASI TERHADAP KINERJA PEGAWAI YANG DIMEDIASI OLEH KESEIMBANGAN KEHIDUPAN KERJA PADA PERUSAHAAN PENGOLAHAN UANG RUPIAH ARTHALESTARI. Eqien - Jurnal Ekonomi dan Bisnis. 11, 1 (Jul. 2022), 496 – 502. DOI:https://doi.org/10.34308/eqien.v11i1.701.